14. CONDICIÓNS DO CONTRATO DE TRABALLO.
O salario e de 700 euros. Traballaranse 8 horas diarias de luns a sabado. Os domingos so se traballara de mañan e tocará a un domingo cada persoa. As horas extras pagaranse a 5 euros.As vacacións seran de un mes por ano traballado.
Os candidatos son:
Fátima:Ángela Otero: Contratada. Ten un nivel medio en ingles. É axeitada para o posto de dependenta debido a que ten experiencia laboral nun supermercado
Funxencio:Contratado. Poderia desenvoilver o traballo de surtidor perfectamente. Ademais ten carnet de camión co cal ppoderia sustituir a o repartidor en caso de urxencia.
Tamen ten un ciclo de mecánica co cal poderia arreglar o camion en caso de abería urxente. Todo esto seria recompensado en caso de levar a cabo.
Angela Otero. Contratada. Ten o graduado escolar e manexa perfectamente o inglés.
Fatima: Rexeitada. Non ten o graduado escolar e pedia un salario moito mais alto que o resto dos entrevistados
miércoles, 6 de mayo de 2009
martes, 5 de mayo de 2009
repartidor a adomicilio
14. CONDICIÓNS DO CONTRATO DE TRABALLO
Repartidor a domicilio: Benito Femur Tibia.
Ten carne de conducir para poder levar o camion da empresa. Ten o titulo da eso e manexa o galego, castelan e ingles axeitadamente. O contrato fixouse en 800 euros mensuais o primeiro mes e 900 a partir de hai adiante si vale para o posto, ten un mes de vacacions os pedidos aparte das horas pagarase a 5 euros a hora traballa 8 horas ao dia e libra o domingo.
Repartidor a domicilio: Benito Femur Tibia.
Ten carne de conducir para poder levar o camion da empresa. Ten o titulo da eso e manexa o galego, castelan e ingles axeitadamente. O contrato fixouse en 800 euros mensuais o primeiro mes e 900 a partir de hai adiante si vale para o posto, ten un mes de vacacions os pedidos aparte das horas pagarase a 5 euros a hora traballa 8 horas ao dia e libra o domingo.
A Eloy descartamolo por que preferimos a benito por que e mais novo e pode levar mais anos os tranportes da empresa, convertindose nun experimentado traballador.
oficinista
14. CONDICIÓNS DO CONTRATO DE TRABALLO
Oficinista: Brais chaves da porta
Ten un manexo economico axeitado xa que ten un ciclo superior en finanzas , asi como o seu nivel de ingles e axeitado para o posto xa que fixi dous ciclos de ingles, manexa facilmente o galego eo castelan e sabe manexar sen problemas as novas tecnoloxias. O contrato queda fixado en 1500 euros a hora con oito horas laborais librando o sabado e o domingo ten un mes de vacacions e nn nn ten dereito a horas extras.
Oficinista: Brais chaves da porta
Ten un manexo economico axeitado xa que ten un ciclo superior en finanzas , asi como o seu nivel de ingles e axeitado para o posto xa que fixi dous ciclos de ingles, manexa facilmente o galego eo castelan e sabe manexar sen problemas as novas tecnoloxias. O contrato queda fixado en 1500 euros a hora con oito horas laborais librando o sabado e o domingo ten un mes de vacacions e nn nn ten dereito a horas extras.
miércoles, 29 de abril de 2009
lunes, 27 de abril de 2009
"O GRAN SALTO"
1. ONDE E CANDO SE DESENVOLVEN OS FEITOS?
The wall street. 1958-1959.
2. POR QUE, AO PRINCIPIO, NINGUÉN PENSA QUE NORVILLE BARNES TEN MADEIRA DE EMPRESARIO?
Por que ninguen entendia o seu proxecto xa que non o explicaba por que e moi torpe e non ten experiencia-.
3. ESTA PELÍCULA PRESENTA DOUS TIPOS DE EMPRESARIO COMPLETAMENTE OPOSTOS: Sidney Mussberger (Paul Newman) e Norville Barnes (Tim Robbins), COMO DESCRIBIRÍAS A CADA UN?
Paul newman é un empresario que esta moi experimentado é que utlizaria calquer cousa con tal de conseguir o que quere.
Tim Robbins e un empresario inesperto con unha gran idea que realizar na pelicula vese como se vai transformando dependendo do poder que ten así que é unha persoa moi manexable.
4. CRES QUE NA VIDA REAL HAI CARACTERES TAN EXTREMOS?
Si a xente moi ambiciosa e que non lle importa nada mais que o seu diñeiro e outra que realmente quere contribuir a facer novas ideas para mellorar o mundo.
5. QUE CUALIDADES DE EMPRESARIO POSEE NORVILLE BARNES?
Unha boa idea e ademais non se vota atras apesar de que todo vaia mal.
6. CAL FOI A IDEA EMPRENDEDORA DE NORVILLE BARNES?
O hula-hoop.
7. É O "HULA-HOOP" UN GRAN PRODUTO?
Pois ao principio nadie o copraba pero logo foi unha gran moda que se estendeu moi rapido.
8. POR QUE NINGUÉN DA PROPIA COMPAÑÍA TOMA EN SERIA A IDEA DE NORVILLE?POR QUE AO PRINCIPIO NON TEN ACEPTACIÓN ENTRE O PÚBLICO?
Por que non a explicaba so ensinaba o circulo
9. QUE ESTRATEXIAS SUCESIVAS VAN APLICANDO PARA INTENTAR VENDER O "HULA-HOOP"?
A baixada de prezos logo regalano por calquera compra e despois a subida de prezos cando hai moita demanda de producto.
10. QUE CUALIDADE DE EMPRENDEDOR APRECIAS EN NORVILLE, A PESARES DA SÚA APARENTE TORPEZA?
Que esta moi decidido e que pensa que vai chegar a cumbre moi rápido ademais ten unha idea moi innobadora por realizar.
11. APARECEN OUTRAS IDEAS EMPRENDEDORAS NA PELÍCULA?
Si a palla e o frishbi.
12. CALES SON AS FASES POLAS QUE TEN QUE PASAR UN PRODUTO, NESTE CASO O "HULA-HOOP" ANTES DE POÑERSE Á VENDA?
Ser aceptada, logo producida despois o marketing e po ultimo poñerse a venda.
13. EXPLICA O SIGNIFICADO QUE TEN A SECRETARIA QUE LE "GUERRA E PAZ" E MÁIS DESPOIS "ANA KARENINA" MENTRAS ATOPAN UN NOME AXEITADO PARA O PRODUTO NOVO.
Que para poñer un nome tardaron uhan barbaridade.
14. EXPLICA QUE DECISIÓNS E COMO SE TOMARON EN CADA UNHA.
O xefe mezclou as duas ideas dos seus traballadores.
15. QUE TRES CONSELLOS PODERÍAS SACAR DESTA PELÍCULA PARA APLICALOS Á TÚA EMPRESA?
1Que toda empresa deberia sacar un producto innobador a venda que
2as apariencias enganan.
3sempre hai alguen para poñerche a zancadilla.
16. DÁ A TÚA OPINIÓN SOBRE A PELÍCULA
Pois parece moi instructiva e ten un bo argumento para esta materia.
The wall street. 1958-1959.
2. POR QUE, AO PRINCIPIO, NINGUÉN PENSA QUE NORVILLE BARNES TEN MADEIRA DE EMPRESARIO?
Por que ninguen entendia o seu proxecto xa que non o explicaba por que e moi torpe e non ten experiencia-.
3. ESTA PELÍCULA PRESENTA DOUS TIPOS DE EMPRESARIO COMPLETAMENTE OPOSTOS: Sidney Mussberger (Paul Newman) e Norville Barnes (Tim Robbins), COMO DESCRIBIRÍAS A CADA UN?
Paul newman é un empresario que esta moi experimentado é que utlizaria calquer cousa con tal de conseguir o que quere.
Tim Robbins e un empresario inesperto con unha gran idea que realizar na pelicula vese como se vai transformando dependendo do poder que ten así que é unha persoa moi manexable.
4. CRES QUE NA VIDA REAL HAI CARACTERES TAN EXTREMOS?
Si a xente moi ambiciosa e que non lle importa nada mais que o seu diñeiro e outra que realmente quere contribuir a facer novas ideas para mellorar o mundo.
5. QUE CUALIDADES DE EMPRESARIO POSEE NORVILLE BARNES?
Unha boa idea e ademais non se vota atras apesar de que todo vaia mal.
6. CAL FOI A IDEA EMPRENDEDORA DE NORVILLE BARNES?
O hula-hoop.
7. É O "HULA-HOOP" UN GRAN PRODUTO?
Pois ao principio nadie o copraba pero logo foi unha gran moda que se estendeu moi rapido.
8. POR QUE NINGUÉN DA PROPIA COMPAÑÍA TOMA EN SERIA A IDEA DE NORVILLE?POR QUE AO PRINCIPIO NON TEN ACEPTACIÓN ENTRE O PÚBLICO?
Por que non a explicaba so ensinaba o circulo
9. QUE ESTRATEXIAS SUCESIVAS VAN APLICANDO PARA INTENTAR VENDER O "HULA-HOOP"?
A baixada de prezos logo regalano por calquera compra e despois a subida de prezos cando hai moita demanda de producto.
10. QUE CUALIDADE DE EMPRENDEDOR APRECIAS EN NORVILLE, A PESARES DA SÚA APARENTE TORPEZA?
Que esta moi decidido e que pensa que vai chegar a cumbre moi rápido ademais ten unha idea moi innobadora por realizar.
11. APARECEN OUTRAS IDEAS EMPRENDEDORAS NA PELÍCULA?
Si a palla e o frishbi.
12. CALES SON AS FASES POLAS QUE TEN QUE PASAR UN PRODUTO, NESTE CASO O "HULA-HOOP" ANTES DE POÑERSE Á VENDA?
Ser aceptada, logo producida despois o marketing e po ultimo poñerse a venda.
13. EXPLICA O SIGNIFICADO QUE TEN A SECRETARIA QUE LE "GUERRA E PAZ" E MÁIS DESPOIS "ANA KARENINA" MENTRAS ATOPAN UN NOME AXEITADO PARA O PRODUTO NOVO.
Que para poñer un nome tardaron uhan barbaridade.
14. EXPLICA QUE DECISIÓNS E COMO SE TOMARON EN CADA UNHA.
O xefe mezclou as duas ideas dos seus traballadores.
15. QUE TRES CONSELLOS PODERÍAS SACAR DESTA PELÍCULA PARA APLICALOS Á TÚA EMPRESA?
1Que toda empresa deberia sacar un producto innobador a venda que
2as apariencias enganan.
3sempre hai alguen para poñerche a zancadilla.
16. DÁ A TÚA OPINIÓN SOBRE A PELÍCULA
Pois parece moi instructiva e ten un bo argumento para esta materia.
miércoles, 18 de marzo de 2009
Curriculum
Nome: Juan Manuel Vin Laden.
Edad: 24 anos.
Domicilio: Illa de Arosa.
Títulos: Estudios obrigatorios ( E.S.O)
Ciclo superior de electrónica.
Ciclo medio de informatica.
Teño un ciclo superior de ingles, frances, italiano español y gallego.
Éxperencia laboral: seis meses traballando no cicer nau.
Un ano traballando no ciber da Illa de Arousa.
Edad: 24 anos.
Domicilio: Illa de Arosa.
Títulos: Estudios obrigatorios ( E.S.O)
Ciclo superior de electrónica.
Ciclo medio de informatica.
Teño un ciclo superior de ingles, frances, italiano español y gallego.
Éxperencia laboral: seis meses traballando no cicer nau.
Un ano traballando no ciber da Illa de Arousa.
Suscribirse a:
Comentarios (Atom)